加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn) 提升員工素質(zhì)——公司2014年冬季培訓(xùn)工作圓滿完成更新時(shí)間：2014-02-12 瀏覽次數(shù)：
為加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步提升員工綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作水平，根據(jù)公司“圍繞兩個(gè)提高”，“夯實(shí)兩個(gè)基礎(chǔ)”，“做到兩個(gè)堅(jiān)持”的三年總體發(fā)展思路的要求，一年一度的冬季培訓(xùn)于2014年2月9日-11日在公司第一會(huì)議室如期進(jìn)行。公司各部門、專業(yè)公司、項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人（總監(jiān)）、業(yè)務(wù)骨干及專業(yè)人員參加培訓(xùn)。
培訓(xùn)前，公司王副總首先作培訓(xùn)動(dòng)員，并通報(bào)了公司近期情況及工作重點(diǎn)，同時(shí)希望大家珍惜培訓(xùn)機(jī)會(huì)，做到學(xué)有所成，學(xué)有所獲。隨后，在為期三天的培訓(xùn)中，公司邀請(qǐng)的社會(huì)專家及公司陳副總先后對(duì)“建筑起重機(jī)械的安全技術(shù)與管理”、“環(huán)境及職業(yè)健康安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)理解和應(yīng)用”以及新版的《建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范》等內(nèi)容進(jìn)行了系統(tǒng)的講解和培訓(xùn)。為進(jìn)一步提升員工綜合管理水平，提高服務(wù)工作質(zhì)量，完善績(jī)效考核體系，公司還組織各專業(yè)公司、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對(duì)各業(yè)務(wù)崗位履職考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了系統(tǒng)學(xué)習(xí)和研討。
本次培訓(xùn)緊密結(jié)合工作實(shí)際，培訓(xùn)老師講解圖文并茂，生動(dòng)易懂，并結(jié)合典型案例進(jìn)行深入分析、探討，與學(xué)員形成互動(dòng)交流。在整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程中，參訓(xùn)人員認(rèn)真聽(tīng)講，仔細(xì)記錄，學(xué)習(xí)氛圍濃厚，討論積極。培訓(xùn)后大家收獲頗豐，達(dá)到了培訓(xùn)預(yù)期效果，為進(jìn)一步提高員工業(yè)務(wù)技術(shù)水平，提升公司整體咨詢服務(wù)質(zhì)量打下了堅(jiān)定基礎(chǔ)。
