惠民政策暖人心更新時(shí)間：2012-03-14 瀏覽次數(shù)：
在2012年員工代表大會(huì)上聆聽(tīng)了董事長(zhǎng)張總的報(bào)告后，非常令人振奮，用“震憾”一詞來(lái)形容，一點(diǎn)也不為過(guò)。
目前，建筑咨詢(xún)行業(yè)發(fā)展瞬息萬(wàn)變，存在著多種變數(shù)，機(jī)遇與風(fēng)險(xiǎn)并存，張總在報(bào)告中對(duì)國(guó)內(nèi)建筑行業(yè)的形勢(shì)進(jìn)行了全面細(xì)致、深入、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆治?。俗?huà)說(shuō)：知己知彼，百戰(zhàn)不殆。公司領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠(yuǎn)矚、審時(shí)度勢(shì)，迅速制訂出了詳盡的應(yīng)對(duì)策略。夯實(shí)基礎(chǔ)，加強(qiáng)高素質(zhì)人才建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)為主導(dǎo)思想的發(fā)展方向，全面規(guī)劃了公司未來(lái)的發(fā)展戰(zhàn)略，確保了公司穩(wěn)步、健康持續(xù)發(fā)展。
另外，在當(dāng)前建筑咨詢(xún)行業(yè)低迷的情況下，沒(méi)想到公司對(duì)員工的各項(xiàng)福利政策依然堅(jiān)挺、豐厚。在不降低員工收入的同時(shí)，反而加大員工福利投入、漲工資、提高工裝的配置標(biāo)準(zhǔn)、加密員工培訓(xùn)頻度、對(duì)員工各種物質(zhì)激勵(lì)政策等等一系列惠及員工的政策出臺(tái)，讓人始料未及。在張總的通篇報(bào)告中處處體現(xiàn)出對(duì)員工濃濃的愛(ài)，這是公司領(lǐng)導(dǎo)“愛(ài)才、惜才、育才”的真情流露，也是公司實(shí)力與信心的象征。公司正蓄勢(shì)待發(fā)，為下一輪的迅速發(fā)展壯大做好了充分的準(zhǔn)備。
展望公司的未來(lái)，我更是信心百倍，我堅(jiān)信，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，山東三強(qiáng)的未來(lái)發(fā)展勢(shì)頭會(huì)更加迅猛、更加輝煌。
